Harada kalıyor: Tekken Direktörü Yeni İş Aramıyor

Tekken'in Harada LinkedIn'de iş arıyor

Bandai'den çıkış söylentileri

Tekken yönetmeni Katsuhiro Harada, 30 yıl sonra LinkedIn'e yeni iş fırsatları aradığını yazarak Bandai Namco'dan ayrılma söylentilerine yol açtı. Haber ilk olarak Harada'nın LinkedIn profilinin bir ekran görüntüsünü paylaşan X (eski adıyla Twitter) üzerinde Japon video oyunu haber hesabı Genki_jpn tarafından fark edildi. Harada son görevinde #Opentowork olduğunu ve hepsi Tokyo merkezli yapımcı, oyun direktörü, iş geliştirme, başkan yardımcısı veya pazarlama pozisyonu gibi roller aradığını belirtti.

Bu duyuru, taraftarlar arasında Harada'nın geleceği ve Tekken serisinin yönü konusunda endişe yarattı. Birçok taraftar sosyal medyaya ulaştı, Harada'yı onaylama ve endişelerini ifade etti.

Harada yanıt veriyor: Endişelenmenize gerek yok

Sosyal medyaya aktif katılımıyla tanınan Harada, Bandai Namco'dan ayrılması hakkındaki spekülasyonları hızla ele aldı. Şirketten ayrılmadığını açıkladı, bunun yerine ağını genişletmek ve daha fazla endüstri profesyoneliyle işbirliği yapmak istiyor. Bir hayranın haber görevindeki soruşturmasına yanıt olarak Harada, "Düzenli olarak birçok insanla tanışıyorum (ama aslında özel dünyam lol'imde pek çok arkadaşım yok), sadece daha fazla insanla tanışmak ve ufuklarımı gelecekte genişletmek istiyorum." LinkedIn'deki #Opentowork seçeneğinin etkinleştirilmesinin, platformdaki daha fazla insanla bağlantı kurmasına izin verdiğini açıkladı.

Harada'nın açıklamasıyla, Tekken hayranları rahat bir nefes alabilir ve seri için potansiyel büyüme ve yeni işbirliklerini dört gözle bekleyebilirler. Son zamanlarda Tekken 8, Final Fantasy 16 ile bir işbirliği sergiledi ve kahramanı Clive Rosfield'ı oynanabilir bir karakter olarak tanıttı. Jill, Joshua ve hatta Moogle Nektar dahil olmak üzere FF16'dan diğer karakterler deriler ve aksesuarlar aracılığıyla mevcuttur. Harada'nın ağını genişletme çabalarının, sevilen franchise'a yeni fikirler ve heyecan verici gelişmeler getirmesi muhtemeldir.